员工拒绝加班被判赔公司1万8 员工能不能拒绝加：王某和李某是扬州某公司的检验员，被要求加班完成产品检验，否则公司将违约。公司将二人告上法庭，两人被判赔1.8万。那么员工究竟能不能拒绝加班呢？……91运势网（www.91fafa.com）小编为你整理了本篇文章，希望能解你之惑！
今日一则新闻报道，王某和李某是扬州某公司的检验员，被要求加班完成产品检验，否则公司将违约。两人为逼公司续签劳动合同拒绝加班，导致公司损失12万元。公司将二人告上法庭，两人被判赔1.8万。 |
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根据这则新闻，既然拒绝加班会被告上法庭，甚至被判处罚款，那么员工究竟能不能拒绝加班呢？对此，法官称，员工有权拒绝加班，但遇紧急任务不可以拒绝加班。网友对此言表示疑问“如果公司每次都称是紧急情况怎么办？” |
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有网友表示“建议上诉，本人认为，不涉及公共利益，如抢险救灾，不涉及公民生命健康的等紧迫事由，不得强迫加班。 质检工作，人员不够，实属公司自己雇佣员工较少，没有合理数量的员工。而不是作为强制加班的理由。” |
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